初回相談無料｜秘密保持｜給食M&A専門
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FLOW
売却までの流れ
秘密保持を前提に、段階ごとに開示範囲を広げます。従業員や取引先に配慮しながら、納得できる承継先を探します。
標準的な進行ステップ。
1相談売却理由、希望条件、時期を確認。
2整理匿名資料と価値の見せ方を設計。
3打診秘密保持契約後に候補先へ情報開示。
4合意価格、雇用、契約承継を調整。
5承継現場運営が途切れない移行を支援。
FLOW DETAIL
各ステップの裏側で行う調整も見える化しました。
STEP A開示範囲の設計社名、契約先、従業員情報をどの段階で出すか決めます。
STEP B現場移行の準備献立、仕入れ、配送、衛生管理の引き継ぎ資料を作ります。
STEP C成約後フォロー従業員説明や取引先対応まで見据えて進めます。